10 mar
Empresa reconocida
Temuco
Descripción oferta de trabajo
hoy 800.000 Full-time
Empresa líder en la producción de Pellet del gran Concepción, requiere incorporar a su área Comercial "Jefe de Tienda" para la ciudad de Temuco.
LA EMPRESA OFRECE LAS SIGUIENTES CONDICIONES
-Remuneración Base $800.000.- + Comisión por ventas + Bono Desempeño.
-Afiliados a la Caja los Andes.
-Afiliados a Achs.
-1er Contrato plazo fijo
-2do Contrato plazo fijo
-3ro Contrato Indefinido
REQUISITOS EXCLUYENTES
-Nivel de estudios, Estudios Superiores (ingeniero comercial, ingeniero adm. de empresas, ingeniero industrial, Contador).
-5 años de experiencia (excluyentes) en cargos similares.
-Disciplinado y ordenado en sus labores.
-Nivel de Excel avanzado
-Deseable experiencia en Softland
-Licencia de conducir clase B.
-Residir en la Ciudad: Temuco.
FUNCIONES
-Velar por el correcto funcionamiento y desempeño de las labores de los vendedores, delegando actividades en ellos, organizándolos y decidir si se necesita ampliar la plantilla o reducirla.
-Gestión administrativa.
-Afirmar que el comercio cumpla con los estándares de presentación definidos por la empresa.
-Organización de la tienda: La organización de la tienda es otra de las funciones que se relacionan directamente con los encargados de la tienda. Se trata de llevar a cabo un correcto control de los inventarios y del stock, así como de que todo se encuentre en orden.
-Llevar a cabo el chek-list de tienda definido previo a la apertura de la tienda al público.
-Afirmar el cumplimiento de las cuotas de venta y márgenes asignados a la tienda. Afirmar el surtido eficiente de la tienda.
-Evaluación de los indicadores de gestión de la tienda, definiendo estrategias para corregir las desviaciones.
-Atención al cliente:
Velar por una excelente atención al cliente velando por el cumplimiento mínimo de los criterios de calidad, salud y seguridad. Asegurar que el servicio brindado a los clientes sea de calidad.
-Cuidar la imagen de la tienda: El jefe de tienda es el que debe cuidar y velar por la correcta imagen de la tienda y tratar de contentar a todos los clientes ofreciendo soluciones para los diversos problemas que puedan surgir.
-Velar por el mantenimiento y mejora del local: Responder por el inventario de productos y activos que se asignen a la tienda. Velar por el buen uso y la manipulación adecuada de los mismos.
-Caja: Asegurar un eficiente manejo y custodia del dinero que moviliza la tienda. Llevar a cabo arqueos de caja en terminales de venta.
-Competencia: Analizar la competencia que rodea a la tienda, alertando sobre cambios en su estrategia comercial.
Proponer actividades en función a este análisis.
-Cerrar los negocios de venta con los clientes.
-Mantener constante comunicación con los clientes a fin de asegurar niveles de stocks, manteniendo la buena imagen de la empresa.
CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS.
-Capacidad de liderazgo.
-Capacidad numérica y de lenguaje.
-Comunicarse de forma clara y sencilla.
-Ser capaz de tratar de manera cortes, de orientar la venta y reconocer las necesidades tanto de sus colaboradores y de los clientes.
-Buena disposición: La iniciativa, la proactividad y la implicación son tres habilidades útiles, puesto que se traducen en mayor rendimiento,
motivación y flexibilidad.
-Capacidad de trabajo en equipo y compañerismo.
HORARIO
lunes a jueves de 08:00 a 18:00 hrs.
viernes de 08:00 a 17:00 hrs.
Beneficios
Ventas / Comercial Temuco tienda velar clientes
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.